一、學校簡介

濰坊學院是山東省屬全日制綜合性普通本科高校,是省應用型人才培養特色名校立項建設單位、省碩士學位授予立項建設A類單位、省應用型本科高校建設首批支持單位、省文明校園。

學?,F占地1543畝(103萬平方米),現設23個教學單位、71個本科專業,涉及理、工、文、經濟、管理、農、法、歷史、教育和藝術10大學科門類,全日制在校生2.4萬余人。

學校現有省級重點學科2個、省文化藝術科學重點學科1個、省級科研創新平臺13、市級科研創新平臺19個;建有多光子糾纏與操縱研究所等62研究院所;有國家級特色專業和教育部綜合改革試點專業3個,省級一流專業建設點11個,省級特色專業、高水平應用型立項建設專業、應用型人才培養發展支持計劃專業、卓越工程師培養專業、成人教育品牌專業等30個;有國家級一流課程2門,省級精品課程96門,省級教學團隊5個,國家級大學生校外實踐教育基地、省級實驗教學示范中心、省級人才培養模式創新實驗區、省級大學生創業孵化示范基地4個,校外教學實踐基地369個;承擔國家教育體制改革試驗區試點項目6項。

學?,F有教職工1986人,其中高級職稱人員690余人,博士470余人,博士生、碩士生導師120余人。有俄羅斯工程院院士、國家高層次人才特殊支持計劃入選人員、享受國務院政府特殊津貼專家、全國普通高校畢業生就業創業指導委員會委員、教育部教學指導委員會委員、全國優秀教師、泰山產業領軍人才、省市有突出貢獻的中青年專家40人次。聘任多位知名專家學者擔任學校特聘(兼職)教授或專業委員會負責人。

誠邀海內外各類英才加盟學校,共謀發展、同創未來。

二、誠聘對象

(一)專業領軍人才

學術研究方向處于國內外前沿領域,在本學科領域取得國內外同行公認的具有重要創新和重大影響的標志性成果、或掌握關鍵性技術,具有雄厚的研發實力和社會服務能力,對學科發展具有國際視野和戰略性構想,在國內外具有重要影響力和學術地位的拔尖人才。

(二)學科帶頭人

學術研究方向具有重要創新前景,在本學科領域開展原創性研究和關鍵性技術研究,取得重要標志性科研成果、或在服務國家戰略和經濟社會發展中取得重要成果,獲得國內外認可的專業成就,對學科發展具有戰略性和創造性構想,具備帶領本學科在前沿領域趕超或保持國內外先進水平能力的中青年學科帶頭人。

(三)海內外優秀博士

1.A類博士:在本學科專業領域取得突出的業績成果,具有突出的學術發展潛力,近五年成果符合下列條件中的2項或某1項特別突出:主持國家級有資項目1項,或?。ú浚┘売匈Y項目2項;獲得?。ú浚┘壖耙陨辖虒W成果獎或科研成果獎前三個等次獎勵;首位在本專業領域發表高質量研究論文;首位承擔科技成果轉化項目,已取得較為顯著的經濟社會效益。(具體要求可參考“濰院學者”人才工程-杰出青年人才選拔條件)

2.B類博士:在本學科專業領域取得較高的業績成果,具有較突出的學術發展潛力,近五年具備下列條件中的2項或某1項特別突出:主持省部級有資項目1項并參與省部級有資項目1項;獲得市(廳)級教學成果或科研成果一等獎及以上等次獎勵;首位在本專業領域發表高質量研究論文;首位承擔科技成果轉化項目,已取得較為顯著的經濟社會效益。(具體要求可參考“濰院學者”人才工程-優秀青年人才選拔條件)

3.C類博士:在本學科專業領域取得一定水平的業績成果,能夠勝任核心課程教學任務,具有較強實踐能力和創新能力的博士。

新引進博士原則上年齡不超過35周歲,具有副高級職稱人員年齡可放寬至40周歲,具有正高級職稱人員年齡可放寬至45周歲。

三、引進方式及待遇

專業領軍人才、學科帶頭人和優秀博士均可采取全職引進長期聘用或全職引進短期聘用方式引進。領軍人才和學科帶頭人的待遇采取“一事一議”“一人一策”方式確定。

長期聘用專業領軍人才、學科帶頭人

?????待遇

類別

周轉房

(免費提供居?。?/span>

安家費

(萬元)

科研啟動經費(萬元)

人才津貼

(萬元/年)

配偶

安置

理工類

文史類

領軍人才

聘期內提供150㎡以上周轉房1套。

150以上

500以上

200以上

80以上

予以安置

學科帶頭人

聘期內提供100㎡以上周轉房1套;

在外租房者,提供租房補貼2000元/月。

75-150

80-500

40-150

30-100

根據需要擇優安排工作

長期聘用優秀博士

?????待遇

類別

安家費

(萬元)

科研啟動經費

(萬元)

補貼

其他

A類

60

8-15

(按照學校相關文件執行)

1.在外租房者,學校提供2年租房補貼1000元/月。

2.符合濰坊市人才政策的博士,同時可申請濰坊市博士生活補助及購房補助。

1.首聘期內,校內獎勵性績效工資按副教授標準發放;

2.具有高級職稱的博士,經專家評議可聘用在相應崗位;

3.博士配偶為全日制碩士的,可根據學校需要擇優安排工作。

B類

50

C類

25-45

短期聘用高層次人才

短期聘用人才的聘期一般為3年,聘期內實行年薪制,“一人一策”約定目標任務及薪酬標準。學校為人才提供科研啟動經費;聘期內,提供周轉房(或租房補貼),繳納社保,發放福利。?

? ??? ? ?待遇

類別

薪酬標準

(萬元/年)

科研啟動經費

(萬元)

住房

其他待遇

理工類

文史類

領軍人才

150-300

參照長期聘用

標準執行

聘期內提供周轉房1套;在外租房者,學校提供租房補貼1000元/月。

可申請濰坊市人才政策文件規定的博士生活補助及購房補助。

學科帶頭人

100-200

優秀博士

25以上

安家費、人才津貼、年薪、協議薪酬等均為稅前額。

(四)高水平團隊引進

引進團隊須具備較高的教育教學水平或科技創新能力,并已取得突出成就或具有顯著創新潛力。團隊帶頭人及成員根據其學術水平確定人才類型及層次,引進待遇按照相應層次兌現。

四、引進計劃

用人單位或崗位

需求專業(研究方向或其他要求)

學歷學位

要求

聯系人及

聯系方式

數學與信息
科學學院

數學、統計學

博士

研究生

王老師

0536-8785531
wm0206@126.com

物理與電子

信息學院

電子科學與技術、信息與通信工程、

光學工程、物理學

博士

研究生

曹老師

0536-8785367
lianzhencao@wfu.edu.cn

化學化工與環境
工程學院

化學生物學(有機藥物合成方向)、

分析化學(儀器分析方向)、化學工程與技術、

材料科學與工程、課程與教學論(化學)

博士

研究生

高老師

13963685562
supergx@126.com

生物與海洋學院

水生生物學(遺傳育種方向)、水產養殖、

食品科學與工程(水產品)、

農業工程(水產動物養殖設施裝備方向)、

生物學(水生動物系統進化方向)、分子生物學、

遺傳育種學、生態學、生態農業、保護生物學

博士

研究生

許老師

0536-8785930

cbo_wfu2022@126.com

種子與設施農業

工程學院

生物學(遺傳學、微生物學等)、植物保護、

園林植物與觀賞園藝、園藝學(蔬菜學、果樹學等)、作物學(作物栽培與耕作學等)、

畜牧學(動物遺傳育種與繁殖)

博士

研究生

李老師

18366396213
lm11a@163.com

機械與自動化學院

機械工程、車輛工程、農業工程、

控制科學與工程、材料科學與工程、工業設計

博士

研究生

滕老師

0536-8785603
2286854178@qq.com

計算機工程學院

計算機科學與技術、軟件工程、計算數學、

應用數學、模式識別與智能系統

博士

研究生

張老師

0536-8785510
zyh_8102@163.com

建筑工程學院

建筑學、土木工程、工程管理

博士

研究生

許老師

0536-8785811
wfujg2022@163.com

文史學院

中國史、世界史、中國語言文學、旅游管理

博士

研究生

趙老師

13791880519
1806927596@qq.com

外國語學院

英語語言文學、外國語言學及應用語言學(英語)、

翻譯(英語)、比較文學與跨文化交際(英語)、

法語語言文學、日語語言文學

博士

研究生

趙老師

13402265238
zhongwenbgs@163.com

經濟管理學院

工商管理(會計學、財務管理)、

應用經濟學(金融學、統計學)

博士

研究生

焦老師

0536-8785571
wfjyqd@163.com

馬克思主義學院

馬克思主義理論、政治學

博士

研究生

何老師

15163363630
heartisan2020@163.com

政法學院

法學、管理科學與工程、公共管理、

政治學、社會學

博士

研究生

曲老師

15965365400
qulitao1015@163.com

教師教育學院(特教幼教師范學院)

教育學、心理學

博士

研究生

孫老師

13506494913
359556588@qq.com

傳媒學院

新聞傳播學、戲劇與影視學、戲劇戲曲學、

廣播電視藝術學、播音主持藝術、動畫藝術學、

設計藝術學、計算機科學與技術

博士

研究生

王老師

0536-8785892
artwlx@163.com

音樂學院

音樂與舞蹈學

(合唱與指揮、民族樂器-嗩吶、作曲與作曲理論)

博士

研究生

趙老師

0536-8785335
1934437155@qq.com

美術學院

美術學、書法、油畫、中國畫、

藝術設計、環境設計、視覺傳達

博士

研究生

楚老師

13963636813
dayong237@163.com

體育學院

體育教育訓練學

博士

研究生

于老師

18663667002
529300534@qq.com

歌爾科技產業學院

電子科學與技術、電路與系統、

微電子學與固體電子學、電磁場與微波技術、

信息與通信工程

博士

研究生

王老師

0536-8785617
wfxywy@126.com

天瑞磁懸浮產業學院(山東省磁懸浮低碳技術重點實驗室(籌))

流體力學、機械工程、電氣工程、

控制科學與工程、數學、

動力工程及工程熱物理(熱能工程、動力機械及工程、工程熱物理、流體機械及工程)

博士

研究生

宋老師

0536-8785877

李老師

0536-8785285

wfucxf2021@163.com

鄉村振興學院(農業農村現代化研究院)

生態學、農學、應用經濟學等鄉村振興相關專業

博士

研究生

老師

0536-8785996
20110282@wfu.edu.cn

發展規劃處(高教研究室)

教育學(高等教育學、職業技術教育學等)

博士

研究生

趙老師

0536-8785971
zhaofenglei66@163.com

管理教輔部門

(教學科研管理崗位)

學?,F有學科專業

博士

研究生

李老師、高老師
0536-8785580
wfurck@wfu.edu.cn

實驗教師

理工類相關專業

博士

研究生

李老師、高老師
0536-8785580

wfurck@wfu.edu.cn

或聯系具有相應學科

二級學院聯系人

輔導員

學?,F有學科專業(須為中共黨員)

博士

研究生

李老師、高老師
0536-8785580
wfurck@wfu.edu.cn

或聯系具有相應學科

二級學院聯系人

五、應聘方式

應聘人員應如實填寫《濰坊學院博士應聘人員信息登記表》(附件),并將《濰坊學院博士應聘人員信息登記表》、個人簡歷及其他報名材料(包括學歷學位證書/國外學歷學位認證書、學術論文、科研成果等)以壓縮包方式(壓縮文件大小不超過50MB)發送至學校各用人單位聯系人郵箱和人事處郵箱wfurck@wfu.edu.cn,郵件主題格式為:應聘學院/崗位+姓名+所學專業+學位。

來校面試人員,按財務規定報銷國內往返交通費、面試期間住宿。

六、聯系方式

聯系人:李老師、高老師

人事處咨詢電話:0536-8785580

地址:山東省濰坊市東風東街5147號人事處



?附件.濰坊學院博士應聘人員信息登記表.doc

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